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Enfant travailleur et fier de l'être
Enfant travailleur et fier de l'être Soumis par L'Evénement syndical le Mardi 1 mai 2012 Edition Nº 18 du 02 mai 2012 Du haut de ses 13 ans, Danierick partage ses journées entre travail, études et communication sur les droits de l'enfant Du haut de ses 13 …
Premiers pas pour réglementer l'aide et les soins à domicile
Premiers pas pour réglementer l'aide et les soins à domicile Soumis par L'Evénement syndical le Mardi 1 mai 2012 Edition Nº 18 du 02 mai 2012 Unia a ouvert le dialogue avec Home Instead Suisse SA, organisme privé d'aide et de soins à domicile en vue d'une …
Combler le fossé des inégalités
Combler le fossé des inégalités Soumis par L'Evénement syndical le Mardi 1 mai 2012 Edition Nº 18 du 02 mai 2012 L'engagement syndical pour de meilleurs salaires et l'exigence d'une fiscalité plus juste sont la clé d'un rééquilibrage Une nouvelle étude de …
Fermeture de Merck Serono: après le choc, la colère
Fermeture de Merck Serono: après le choc, la colère Soumis par L'Evénement syndical le Mardi 1 mai 2012 Edition Nº 18 du 02 mai 2012 Deux jours après l'annonce de la suppression de 1250 emplois des employés amers, commentent la nouvelle Séisme à Genève: …
Vers une alliance pour la paysannerie en Suisse
Vers une alliance pour la paysannerie en Suisse Soumis par L'Evénement syndical le Mardi 15 février 2011 Edition Nº 7 du 16 février 2011 18 organisations se sont réunies pour créer une plate-forme pour la souveraineté alimentaire L'agriculture suisse est …
Servir les syndicats de mon pays
Servir les syndicats de mon pays Soumis par L'Evénement syndical le Mardi 15 février 2011 Edition Nº 7 du 16 février 2011 Dirigeant syndical djiboutien, Hassan Cher Hared vient d'obtenir l'asile en Suisse. Il peut enfin reprendre la lutte «C'est une …
Energizer : les suites difficiles d'un licenciement massif
Energizer : les suites difficiles d'un licenciement massif Soumis par L'Evénement syndical le Mardi 15 février 2011 Edition Nº 7 du 16 février 2011 Les 226 licenciés d'Energizer à la Chaux-de-Fonds réclament un plan social qui soit exonéré d'impôts La …
La protection contre le dumping salarial est une priorité non négociable
La protection contre le dumping salarial est une priorité non négociable Soumis par L'Evénement syndical le Mardi 15 février 2011 Edition Nº 7 du 16 février 2011 L'Union syndicale suisse exige le respect des mesures d'accompagnement tant face à l'Europe …