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Maintenir la tradition brassicole à Fribourg
Maintenir la tradition brassicole à Fribourg Soumis par L'Evénement syndical le Mardi 9 août 2011 Edition Nº 28/29 du 13 juillet 2011 Les travailleurs de Cardinal et Unia ont transmis aux autorités un concept de petite brasserie industrielle «Ça devient …
Manque à gagner mais travail garanti
Manque à gagner mais travail garanti Soumis par L'Evénement syndical le Mardi 9 août 2011 Edition Nº 28/29 du 13 juillet 2011 Les collaborateurs de Lonza à Viège devront travailler une heure et demie de plus par semaine sans compensation Un accord a été …
La Palestine chevillée au coeur
La Palestine chevillée au coeur Soumis par L'Evénement syndical le Mardi 9 août 2011 Edition Nº 28/29 du 13 juillet 2011 Françoise Fort, une militante engagée aux côtés des Palestiniens refusant d'être chassés de leurs terres «Participer à une mission en …
Ouvriers genevois : protestations au menu
Ouvriers genevois : protestations au menu Soumis par L'Evénement syndical le Mardi 9 août 2011 Edition Nº 28/29 du 13 juillet 2011 Quelques 140 ouvriers du bâtiment dénoncent les dégradations des conditions de travail Face à la déliquescence des …
Vers une alliance pour la paysannerie en Suisse
Vers une alliance pour la paysannerie en Suisse Soumis par L'Evénement syndical le Mardi 15 février 2011 Edition Nº 7 du 16 février 2011 18 organisations se sont réunies pour créer une plate-forme pour la souveraineté alimentaire L'agriculture suisse est …
Servir les syndicats de mon pays
Servir les syndicats de mon pays Soumis par L'Evénement syndical le Mardi 15 février 2011 Edition Nº 7 du 16 février 2011 Dirigeant syndical djiboutien, Hassan Cher Hared vient d'obtenir l'asile en Suisse. Il peut enfin reprendre la lutte «C'est une …
Energizer : les suites difficiles d'un licenciement massif
Energizer : les suites difficiles d'un licenciement massif Soumis par L'Evénement syndical le Mardi 15 février 2011 Edition Nº 7 du 16 février 2011 Les 226 licenciés d'Energizer à la Chaux-de-Fonds réclament un plan social qui soit exonéré d'impôts La …
La protection contre le dumping salarial est une priorité non négociable
La protection contre le dumping salarial est une priorité non négociable Soumis par L'Evénement syndical le Mardi 15 février 2011 Edition Nº 7 du 16 février 2011 L'Union syndicale suisse exige le respect des mesures d'accompagnement tant face à l'Europe …