Leclanché ne peut plus payer ses employés
A Yverdon-les-Bains, le fabricant de batteries Leclanché n’a manifestement plus de jus… Les quelque 369 employés n’ont toujours pas reçu leur salaire de janvier. Les travailleurs de la filiale en Allemagne n’auraient pas été payés non plus.
«D’après ce que nous savons, il y avait des retards de salaires déjà depuis plusieurs mois, informe Nicole Vassalli, responsable du secteur Industrie à Unia Vaud. La direction ne donne, pour le moment, aucune explication concrète à part confirmer qu’elle a des problèmes de liquidités à court terme. Une partie des salariés a arrêté le travail.» Les bruits de couloir parlent d’une possible faillite.
Dans un récent communiqué de presse, Leclanché dit travailler activement à la recherche de solutions à ces défis. «Plusieurs options de financement à court terme sont à différents stades de mise en œuvre, notamment avec certains de nos principaux partenaires.»
Les difficultés financières de l’entreprise, active depuis 1909 dans le Nord Vaudois, ne sont pas nouvelles. Mise à mal depuis des années par la concurrence asiatique, elle a déjà frôlé la faillite.
Malgré d’excellents résultats, le géant pharmaceutique arrête la production de comprimés à Stein, en Argovie. Unia exige que des solutions alternatives soient trouvées.
Unia et Syna n’ont pas trouvé de terrain d’entente avec la coopérative agroalimentaire en matière de négociations salariales. Et qualifient l’augmentation salariale décidée d’insuffisante.
Le canton de Soleure a voté une contribution de 4,6 millions de francs, condition pour débloquer l’aide de la Confédération de 9,2 millions. La production et les emplois sont préservés.
Donnant raison à Unia, l’Office valaisan de conciliation propose à Syngenta d’octroyer le plein renchérissement de 3 % sur les salaires individuels du personnel soumis à la CCT, et lui inflige deux amendes.