La mise en œuvre d’AVS 21 en consultation
Le Conseil fédéral a mis en consultation, le 9 décembre et jusqu’au 24 mars, les dispositions d’exécution d’AVS 21 dans le règlement de l’Assurance vieillesse et survivants. Pour l’Union syndicale suisse, il s’agit d’une option minimaliste. La faîtière demande d’ores et déjà de corriger le tir en accordant les suppléments promis aux femmes de la génération de transition.
Le gouvernement a également fixé au 1er janvier 2024 l’entrée en vigueur de la réforme. A cette date, la TVA sera relevée de 0,4% pour le taux normal et de 0,1% pour les taux réduits.
Quant à l’augmentation de l’âge de départ à la retraite des femmes, elle sera menée en quatre étapes, dès le 1er janvier 2025. Ainsi, les femmes nées en 1961 devront travailler jusqu’à 64 ans et trois mois; celles nées en 1962 jusqu’à 64 ans et six mois; celles de 1963 jusqu’à 64 ans et neuf mois, et celles de 1964 devront travailler un an de plus qu’aujourd’hui, soit jusqu’à 65 ans. Le nouvel «âge de référence» de 65 ans pour toutes sera donc effectif dès le 1er janvier 2028.
Le Conseil national sacrifie les veuves et les enfants
La Chambre basse a décidé de supprimer les rentes pour enfants et de réduire les prestations pour les veuves, au profit des couples mariés. Une décision irresponsable, dénonce L'Union syndicale suisse.
Le Conseil national se montre pingre avec la 13e rente AVS
Une courte majorité des élus a décidé de n’octroyer qu’un financement temporaire à cette rente plébiscitée par le peuple en 2024. Colère des syndicats et de la gauche.
Le taux d’intérêt minimal du deuxième pilier devrait rester bas
La Commission fédérale de la prévoyance professionnelle recommande au Conseil fédéral de maintenir ce taux à 1,25%. Pour l’USS, il devrait augmenter.