Société

«On ne peut pas penser la santé en dehors du sens du travail»

Un homme face à des écrans avec les termes "oligopolisation, commoditisation, dégroupage, démantèlement".
© Olivier Vogelsang/archives

Les nouvelles politiques de management développées dès les années 1980 impliquent une individualisation des relations de travail reportant sur les employés la responsabilité de leur propre santé et bien-être au sein de l’entreprise.

Dans un livre passionnant, des chercheurs dénoncent la responsabilisation individuelle et l’invisibilisation des conditions de travail pourtant à l’origine des maladies professionnelles