A la fin de l’année, un nouveau Prix Migration et Emploi sera décerné par la Commission cantonale fribourgeoise pour l’intégration des migrants et la prévention du racisme (CMR). Ce prix, attribué tous les deux ans, récompense les employeurs privés et publics basés dans le canton de Fribourg qui favorisent l’intégration professionnelle des personnes issues de la migration par des mesures ciblées, durables et innovantes. Ils doivent aussi s’engager à prévenir les discriminations de la population migrante sur le marché de l’emploi par des actions concrètes.
Le lauréat recevra, en plus d’une attestation officielle, un prix d’un montant de 5000 francs qui seront remis à l’automne en présence des autorités, des médias et d’autres partenaires.
Depuis 2011, le CMR a attribué sept prix, à l’image de cette entreprise bulloise active dans la construction, qui propose des cours de français pour ses employés souhaitant améliorer leurs compétences. Ou encore d’un garagiste de Matran, engagé en faveur de la formation de migrants arrivés tardivement en Suisse.
Les employeurs intéressés à participer sont invités à envoyer leur dossier de candidature, en version électronique, d’ici au 30 mai 2025.
Le formulaire se trouve sur le lien: fr.ch/imr/prix et doit être envoyé à integration [at] fr.ch (integration[at]fr[dot]ch), avec comme objet: Prix Migration et Emploi 2025.
Des représentants des groupes d’intérêts migration, femmes, jeunesse et retraités d’Unia ont adopté une résolution pour le renforcement des droits civiques et de citoyenneté
La libre circulation des personnes a 20 ans. Le Secrétariat d’Etat à l’économie souligne le rôle décisif qu’elle joue aujourd’hui pour atténuer la pénurie de main-d’œuvre
Regard sur l’activisme d’avant-garde de femmes étrangères à la fin des années 1960 et au début des années 1970 en Suisse. Entre souvenirs et témoignages
Unia s’est adressé aux parlementaires, le 1er juin dernier, pour exiger la sécurité du séjour des salariés d’origine étrangère