«La valeur du travail est jetée à la poubelle»
Les députés fribourgeois ont rejeté l’initiative pour un salaire minimum. La date de la votation populaire n’est pas encore fixée.
«Par cette décision, le Grand Conseil a décidé de jeter à la poubelle la valeur fondamentale du travail. Que vaut un emploi s’il ne permet pas de vivre correctement?» interroge François Clément, secrétaire régional d’Unia Fribourg, réagissant au vote des députés fribourgeois. Qui ont rejeté, le 24 juin, par 63 voix contre 33 et une abstention, l’initiative «Pour un salaire minimum», sans lui opposer de contre-projet. Rappelons que ce texte réclame un salaire horaire plancher de 23 francs. Il est porté par une large coalition réunissant l’Union syndicale fribourgeoise et ses fédérations (Unia, SSP, Syndicom, SEV, Syna), le PS, la Jeunesse socialiste, les Verts, le Centre gauche-PCS et les jeunes POP.
Dans un communiqué de presse, le comité d’initiative a estimé que son refus privait les Fribourgeois d’un salaire digne. Et qu’il condamnait 2000 personnes à demeurer dans la précarité et à dépendre de l’aide sociale pour survivre, malgré un emploi à plein temps. «Nous ne voulons pas que les personnes – dont une majorité de travailleuses, les secteurs à bas salaires comptant un personnel largement féminin – soient contraintes de recourir à des aides pour s’en sortir. Il n’est pas admissible qu’en travaillant à 100%, on soit obligé de solliciter des prestations complémentaires», a ajouté François Clément, notant encore que cette situation est dès lors reportée sur le porte-monnaie de la collectivité.
Pour le comité d’initiative, la position des autorités cantonales n’offre «aucune perspective à celles et ceux qui peinent à joindre les deux bouts». «C’est donc à la population fribourgeoise de prendre la relève, dans les urnes, pour défendre le droit à un salaire qui respecte le travail accompli.» Si la date de la votation n’a pas encore été fixée, elle aura toutefois probablement lieu encore cette année.
Un salaire minimum a déjà cours à Neuchâtel, Genève, le Jura, le Tessin et Bâle-Ville.
Portée par un large front d’acteurs politiques et syndicaux, dont Unia, la récolte de signatures visant à corriger les lacunes de la loi existante débute dès le 15 janvier.
Soutenus par les syndicats genevois, un Comité unitaire contre la précarité étudiante a exprimé sa colère face à la volonté de réduire le salaire minimum pour la catégorie de personnes qu’il représente.
Malgré de légères hausses dans certaines branches, Unia juge le bilan intermédiaire des négociations salariales décevant.
Un comité d’entrepreneurs et d’entrepreneuses s’est constitué afin de recommander un «oui» dans les urnes lors du scrutin cantonal du 30 novembre.