Depuis 2016, le prix Diversité-Emploi-Formation (DEF) récompense un employeur ou un institut de recherche et de formation lausannois contribuant à l’intégration professionnelle des personnes migrantes. Doté de 10000 francs, il valorise l’engagement en faveur de l’égalité des chances et de la non-discrimination en ville de Lausanne. Par exemple, la mise sur pied de cours de français, de stages, d’actions pour prévenir le racisme ou toute autre initiative favorisant l’insertion des travailleurs immigrés et le respect de la diversité. Le jury prendra en compte l’originalité du projet, son esprit novateur mais aussi son potentiel et son impact.
Pour participer, il faut avoir son siège dans la capitale vaudoise, avoir mis en place de bonnes pratiques dans ce domaine et envoyer sa candidature complète avant le 15 mars. Le prix sera remis le 22 mai. K
Documents et modalités sur lausanne.ch/prix-diversite
La conseillère nationale socialiste Ada Marra a rédigé, pour le compte du Conseil de l’Europe, un rapport sur la situation des travailleurs sans papiers. Et dénonce l’hypocrisie du système. Interview
L’association Nela expose 29000 bateaux en papier, chacun symbolisant un enfant, une femme ou un homme mort noyé en Méditerranée. Une bouteille à la mer face à l’indifférence
Samedi dernier, plusieurs centaines personnes ont manifesté à Lausanne pour exiger l’arrêt immédiat des expulsions vers la Croatie dans le cadre des Accords de Dublin. Violences en...
La semaine dernière, Charles* a été renvoyé en Croatie par la force, par vol spécial «menotté mains et pieds, accompagné par 8 policiers, seul dans un avion» après trois jours...