Aller au contenu principal
Menu

Thèmes

Rubriques

abonnement

Les assistantes en pharmacie déposent leur pétition au Grand Conseil vaudois

Les assistantes en pharmacie déposent leur pétition
© Olivier Vogelsang

La pétition lancée par Unia et les assistantes en pharmacie du canton de Vaud a recueilli 11260 signatures dans le temps record de deux mois seulement. Début juillet, elle avait été remise symboliquement à la Société vaudoise de pharmacie. Mardi, 17 septembre, c’est devant le Parlement vaudois que le syndicat et des employées ont déposé le carton de paraphes en main du président du Grand Conseil, Jean-François Thuillard. La pétition demande une revalorisation du métier via une convention collective de travail (CCT). Comme l’a indiqué le responsable du tertiaire d’Unia Vaud, Giorgio Mancuso: «Cela fait trois ans qu’on court après cette CCT. Si les patrons sont enfin enclins à ouvrir des discussions pour améliorer les conditions de travail, ils refusent pourtant toujours l’idée d’une CCT.» Fanny Hostettler, présidente du comité vaudois des assistantes en pharmacie, a souligné: «Face au manque de reconnaissance, on espère que cette pétition sera le remède miracle. Le nombre de signatures est la preuve d’un soutien massif à nos demandes.» Le syndicat appelle ainsi les autorités cantonales à intervenir, les pharmacies étant un maillon essentiel de la santé publique.

Pour aller plus loin

Solidarité avec trois délégués syndicaux licenciés

Une pétition en ligne réclame l’annulation du licenciement de trois délégués syndicaux engagés dans la défense de leurs collègues employés par la Société de navigation du lac de...

Le référendum contre la modification des horaires des magasins est déposé

Manifestants

A Genève, les syndicats et la gauche ont déposé plus de 8000 signatures contre l’ouverture des commerces deux dimanches supplémentaires en fin d’année. Réactions.

Entre 2 à 4 % de hausses des salaires

Plan et ordinateur, bureau d'ingénieurs.

La Commission paritaire des bureaux d’ingénieurs de Genève a communiqué le résultat des négociations salariales. Des augmentations qui satisfont Unia.

Le personnel de Smood devrait bénéficier de meilleures conditions de travail

Livreur de Smood à vélo

Selon un jugement de première instance, les employés de Smood doivent être soumis à la Convention collective de travail de l’hôtellerie-restauration comme l’avait estimé la commission de surveillance de l’accord en question.