Les écarts de salaires entre les femmes et les hommes sont plus élevés en Valais (19,4%) qu’à l’échelle nationale (14,6%), surtout dans les fonctions de cadres (22,9%) et chez les travailleurs de plus de 50 ans (25,8%). C’est le constat de l’analyse des données valaisannes tirées de l’enquête suisse sur les salaires 2016 de l’Office fédéral de la statistique, indique le Canton du Valais dans un communiqué. Les inégalités salariales sont, de surcroît, particulièrement importantes dans les branches de fabrication de produits informatiques, électroniques, optiques et horlogers (36,1%), dans les activités liées à l’emploi (34,2%) et celles touchant aux finances et aux assurances (30,1%).
Dans le cadre de la Journée internationale contre les violences faites aux femmes du 25 novembre, différentes actions et rencontres sont prévues A Lausanne, le 23 novembre à 15h...
Jusqu’au 23 novembre à Genève, une exposition collective revient sur la grève du 14 juin et celles qui l’ont faite
Des féministes de l’Escouade, aidées par des universitaires, ont rebaptisé cent noms de rues afin de rendre visible le rôle des femmes dans l’histoire genevoise. Un projet baptisé 100Elles*
Le Collectif neuchâtelois pour la grève des femmes a organisé une action symbolique pour dénoncer la persistance des discriminations salariales. Des démarches similaires ont aussi été menées dans d’autres villes du pays