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Un chapeau, c'est comme un point sur un i Soumis par L'Evénement syndical le Mardi 18 décembre 2012 Edition Nº 51/52 du 19 décembre 2012 Chapelière depuis six ans, Uschi Ruegg a installé son atelier dans une ancienne tour médiévale à Fribourg Au cœur de …

Les retraités d'Unia se penchent sur l'avenir de l'AVS et du 2ème pilier Soumis par L'Evénement syndical le Mardi 18 décembre 2012 Edition Nº 51/52 du 19 décembre 2012 Le 21 novembre, plus de 150 membres retraités d'Unia ont répondu à l'appel de leur …

Coup de semonce contre le dumping social et salarial transfrontalier Soumis par L'Evénement syndical le Mardi 18 décembre 2012 Edition Nº 51/52 du 19 décembre 2012 Des sociétés françaises s'implantent dans le Jura pour engager des Français et les placer …

Vaud: oui à une convention collective Soumis par L'Evénement syndical le Mardi 18 décembre 2012 Edition Nº 51/52 du 19 décembre 2012 Sondés par Unia, les employés de la vente revendiquent à 90% une réglementation de leurs conditions de travail Les …

Concilier le travail et le handicap mental Soumis par L'Evénement syndical le Mardi 14 décembre 2010 Edition Nº 50 du 15 décembre 2010 Les handicapés psychiques ne sont pas condamnés à produire pour beurre. Exemple avec l'atelier APR à Reconvilier Il y a …

Lidl se refait une image sur le dos du personnel Soumis par L'Evénement syndical le Mardi 14 décembre 2010 Edition Nº 50 du 15 décembre 2010 La hard discounter Lidl a négocié en secret une convention collective avec des syndicats minoritaires. «Le géant …

Une 6ème révision scandaleuse Soumis par L'Evénement syndical le Mardi 14 décembre 2010 Edition Nº 50 du 15 décembre 2010 Un nouveau projet de démantèlement de l'AI, aux graves conséquences, est à l'ordre du jour du Parlement Il faut stopper le …

Casse limitée chez Flexcell Soumis par L'Evénement syndical le Mardi 14 décembre 2010 Edition Nº 50 du 15 décembre 2010 Soutenus par Unia, les salariés de Flexcell acceptent à l'unanimité un plan de restructuration Spécialisée dans la construction de …