Aller au contenu principal
Menu

Thèmes

Rubriques

abonnement

Contre les violences patriarcales

manif
© Olivier Vogelsang

«Nous sommes le cri de celles qui n’ont plus de voix», assène la banderole de tête du cortège féministe lausannois en cette Journée internationale du 25 novembre contre les violences faites aux femmes. La chorale anarchiste entame des chants de lutte, les tambours de Rythm of Resistance accompagnent les cris de révolte de quelque 1500 manifestantes et manifestants. Des bougies et des fleurs sont déposés d’abord à Bel-Air où, début novembre, un féminicide a eu lieu. Puis sur la place du 14 juin, pour toutes les autres. De nombreuses femmes tiennent des pancartes violettes pour chacune des 28 victimes de féminicide en 2025 en Suisse. Une mère porte le portrait de sa fille à bout de bras. Elle s’appelait Kelly et le verdict du procès de son meurtrier est prévu le lendemain. Le ciel semble avoir attendu la fin de la mobilisation pour verser ses larmes.

Une vidéo de Virginie Zimmerli.

Pour aller plus loin

«La moitié des femmes touche moins de 4126 francs par mois»

Ce 14 juin sera placé sous le signe de la défense des rentes et des salaires des femmes. Entretien avec Aude Spang, secrétaire nationale à l’égalité pour Unia.

F comme… femme, football et fair-play

Melissa Vero gardienne de but du FC Renens

Gardienne et capitaine de l’équipe de première ligue du FC Renens, Melissa Vero s’engage pour développer le foot féminin. Rencontre sur le terrain, alors que le 14 juin approche, la journée de la Grève des femmes coïncidant, cette année, avec le coup d’envoi de l’Euro

Mobilisation pour de meilleurs salaires et la fin du harcèlement

Lausanne

La Journée internationale des droits des femmes a rassemblé plusieurs milliers de manifestantes dans les rues suisses. L’égalité et la lutte contre les dérives sexistes au cœur des mobilisations. Arrêt sur images

Egalité salariale, où en est-on?

Les analyses salariales dans les entreprises sont importantes, mais pour faire vraiment progresser l’égalité dans le monde du travail, il faut, estime les syndicats, s’attaquer aux causes structurelles des inégalités salariales.

Les résultats des analyses de l’égalité salariale effectuées dans les entreprises de plus de 100 employés devaient être rendus l’an passé déjà. Le point à l’occasion du 8 mars