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Quand on est syndiqué, on l'est de A à Z
Quand on est syndiqué, on l'est de A à Z Soumis par L'Evénement syndical le Mardi 11 octobre 2011 Edition Nº 41 du 12 octobre 2011 Généreuse et efficace dans son engagement syndical, Natacha Guerne plaide pour un monde du travail solidaire Elle était le …
Diagnostic amiante : des progrès, mais...
Diagnostic amiante : des progrès, mais... Soumis par L'Evénement syndical le Mardi 11 octobre 2011 Edition Nº 41 du 12 octobre 2011 Quelles sont les conséquences du diagnostic amiante imposé dans le canton de Genève depuis 2009? le point sur la question …
Salaire minimum : une nécessité
Salaire minimum : une nécessité Soumis par L'Evénement syndical le Mardi 11 octobre 2011 Edition Nº 41 du 12 octobre 2011 L'initiative pour un salaire minimum est aussi un rempart contre la sous-enchère salariale. Plus de 80000 personnes l'ont signée …
Mobilisation pour les libertés syndicales
Mobilisation pour les libertés syndicales Soumis par L'Evénement syndical le Mardi 11 octobre 2011 Edition Nº 41 du 12 octobre 2011 Objet d'un symposium à l'OIT, la Journée mondiale du travail décent a fait l'objet d'une action concertée des syndicats Les …
Vers une alliance pour la paysannerie en Suisse
Vers une alliance pour la paysannerie en Suisse Soumis par L'Evénement syndical le Mardi 15 février 2011 Edition Nº 7 du 16 février 2011 18 organisations se sont réunies pour créer une plate-forme pour la souveraineté alimentaire L'agriculture suisse est …
Servir les syndicats de mon pays
Servir les syndicats de mon pays Soumis par L'Evénement syndical le Mardi 15 février 2011 Edition Nº 7 du 16 février 2011 Dirigeant syndical djiboutien, Hassan Cher Hared vient d'obtenir l'asile en Suisse. Il peut enfin reprendre la lutte «C'est une …
Energizer : les suites difficiles d'un licenciement massif
Energizer : les suites difficiles d'un licenciement massif Soumis par L'Evénement syndical le Mardi 15 février 2011 Edition Nº 7 du 16 février 2011 Les 226 licenciés d'Energizer à la Chaux-de-Fonds réclament un plan social qui soit exonéré d'impôts La …
La protection contre le dumping salarial est une priorité non négociable
La protection contre le dumping salarial est une priorité non négociable Soumis par L'Evénement syndical le Mardi 15 février 2011 Edition Nº 7 du 16 février 2011 L'Union syndicale suisse exige le respect des mesures d'accompagnement tant face à l'Europe …